面对职场性骚扰 2亿女性缺乏法律保障

一项最新研究显示，全球超过1/3国家缺乏法律防治职场性骚扰，造成超过2 亿女性在工作上缺乏法律保护。

路透报导，加州大学洛杉矶分校全球政策分析中心一项研究指出，全球各国将近8200万职场女性缺乏法律保障在薪资和升迁上不受性别歧视。

好莱坞电影制作人温斯坦（Harvey Weinstein）最近遭多位一线女星指控性侵和性骚扰，闹得沸沸扬扬，连带使得女性在职场的工作情况受到关注。温斯坦已声明否认，他说一切都是两厢情愿。

其他女性也跳出来指控娱乐圈和媒体界有更多人涉嫌性骚扰，数以百万计的女性涌进社群媒体＃我也是受害人（＃MeToo）活动页面，痛陈遭到老板、同事和其他人性骚扰或性侵的过程。

这项研究检视联合国所有193个会员国的法律之后发现，全球共有68国并未明文禁止职场性骚扰。在这68 国之中，在职场工作的女性共有近2亿3500万人。

全球政策分析中心创始主任暨本研究首席调查员海曼（Jody Heymann）表示，职场缺乏法律保障，也会影响不工作的女性，她们可能因为性骚扰而离开职场或是担心性骚扰而避免工作。

她指出：“在这68国之中，工作年龄女性共有4亿2400万人，这是一群庞大的女性，以及全球1／3国家，缺乏法律防治职场性骚扰。”